INTERVIEW MET EEN FLEXPERT

Van Verpleegkundige naar Flexpert: de Loopbaan van Yasmin

Yasmin, een 26-jarige HBO-verpleegkundige, is pas geleden begonnen bij Flexpertise Zorg. Na een reis van 7,5 maanden bleek haar baan als wijkverpleegkundige opgeheven te zijn en moest ze op zoek naar iets nieuws. Yasmin deelt met ons haar achtergrond, haar motivatie voor de zorg, en waarom ze heeft gekozen voor Flexpertise Zorg.

Een inspiratie uit haar jeugd

“Mijn interesse in de zorg begon toen ik 13 was. Mijn oma was ernstig ziek en overleed binnen twee weken. Ik zag een verpleegster die haar nog een glimlach kon geven op haar sterfbed. Dat vond ik zo mooi dat ik besloot dit beroep te kiezen,” vertelt Yasmin. Ze begon haar zorgopleiding met de MBO Verpleegkunde en werkte in diverse zorgsectoren zoals ziekenhuizen, revalidatiecentra en ouderenzorg. “Ik vond alles erg interessant, maar wilde nog meer weten, dus besloot ik een HBO te gaan doen.” Dat werd een dubbele opleiding: HBO-V en ook een basisopleiding voor anesthesiemedewerker. “Uiteindelijk werd ik afgewezen voor anesthesie en operatie omdat ze me meer een verpleegkundige vonden.”

Werkervaring en zoektocht naar iets nieuws

Yasmin start haar carrière via een uitzendbureau. “Ik werkte daar 10 jaar en toen zocht naar iets anders.” De reden hiervoor was dat ik op rondreis ben geweest voor 7,5 maand, samen met mijn vriend. Toen ik terugkwam, hoorde ik dat mijn baan als wijkverpleegkundige was opgeheven omdat het team was opgeheven. Dat was erg vervelend.” Ze merkte dat het uitzendbureau steeds minder diensten voor haar had, omdat je als hbo verpleegkundige duurder bent op de werkvloer. Ze begon een manier te zoeken om in de zorg te blijven werken zonder te duur te zijn. “Zo kwam ik bij Claudia en Fleur terecht. Fleur kende ik al via het uitzendbureau. Via LinkedIn heb ik contact gelegd en ben ik op gesprek gegaan. Uiteindelijk ben ik via een samenwerkingscontract bij Atlant aangenomen.”

“ "Als je je wilt blijven ontwikkelen, nieuwe kennis wilt opdoen en deze wilt toepassen bij verschillende organisaties, dan is Flexpertise ideaal. Je kunt zien hoe andere organisaties werken en dat weer meenemen naar je volgende opdracht."”

- Yasmin

verpleegkundige

Flexibiliteit en leren bij Flexpertise Zorg

Momenteel werkt Yasmin 16 uur per week omdat ze bezig is met een nieuwe opleiding tot reizigersverpleegkundige. “Dit betekent dat ik mensen preventief voorlichting en advies geef over gezondheidsproblemen in het land waar de reiziger naar toe gaat, daarnaast geef ik de vaccinaties die de reiziger nodig heeft tijdens de reis..” De flexibiliteit van Flexpertise Zorg spreekt Yasmin erg aan. “Ik vind het vooral leuk om op verschillende plekken te werken en steeds iets nieuws te leren. Bij elke organisatie zie je weer andere dingen die je mee kunt nemen naar de volgende plek. Dat deed ik al als uitzendkracht en dat blijf ik nu doen. Dus voor mij is het vooral de flexibiliteit tussen de verschillende organisaties die mij aanspreekt.”

Advies aan toekomstige Flexperts

Yasmin moedigt anderen aan om zich aan te sluiten bij Flexpertise Zorg. “Als je je wilt blijven ontwikkelen, nieuwe kennis wilt opdoen en deze wilt toepassen bij verschillende organisaties, dan is Flexpertise ideaal. Je kunt zien hoe andere organisaties werken en dat weer meenemen naar je volgende opdracht.”

Vrije tijd en toekomstplannen

In haar vrije tijd houdt Yasmin van de natuur en wandelen om haar hoofd leeg te maken. “Tijd doorbrengen met vrienden en familie is ook belangrijk voor me, vooral na mijn reis. Verder houd ik van dagjes uit, zoals naar pretparken gaan. Op dit moment ben ik vooral druk met mijn nieuwe studie, wat ik ook erg interessant vind.”

24 oktober | 20:00 uur

Meld je aan voor onze GRATIS webinar

Ontdek de vrijheid van werken in de zorg met Flexpertise Zorg

Chat openen
Hallo 👋
Hoe kunnen we je helpen?